iSpring — российский проект, с которым работают IBM и Гарвард

— Судя по сайту, у вас есть три продукта, в том числе система дистанционного обучения. Расскажите о них подробнее.

— iSpring разрабатывает инструменты для создания электронных курсов. Мы один из ведущих игроков в этом сегменте на мировом рынке. Среди клиентов iSpring есть такие крупные компании, как IBM, Sony, Procter&Gamble, Johnson&Johnson, Сбербанк, Альфа-Капитал и ведущие университеты мира: МГУ, Оксфорд, Гарвард.

Если вы в чем-то хорошо разбираетесь и хотите научить этому других, у нас есть инструмент iSpring Suite, с помощью которого можно быстро разработать электронный курс. И для этого не потребуется специальная подготовка или длительное обучение.

А наша система дистанционного обучения iSpring Online позволяет развернуть ваш собственный образовательный портал, загрузить в него курсы и пригласить учащихся и контролировать процесс обучения.

— Вашу платформу можно сравнить с Coursera? Чем вы отличаетесь от других систем онлайн-обучения?

— Нет, у iSpring другая идея. Cousera — это портал, где собираются онлайн-курсы от ведущих университетов, которые может пройти любой желающий. А iSpring — это комплект инструментов, с помощью которых компании и вузы разрабатывают собственные курсы и создают порталы для обучения сотрудников и студентов.

— Есть ли у вас аналоги в России?

— Аналогичные продукты в России есть, но я пока не знаю ни одного такого российского продукта, который был заметен на глобальном рынке. У нас же более 90% клиентов находится в США, Европе, Азии, даже в Антарктиде люди используют iSpring.

— Как давно существует ваш проект?

— iSpring на рынке 11 лет. Изначально это был конвертер презентаций PowerPoint в формат Flash, назывался FlashSpring. В 2007 году мы запустили продукт для e-Learning под новым брендом iSpring, который очень понравился публике своей простотой, надежностью и хорошей скоростью работы.

— Какова целевая аудитория ваших продуктов?

— Условно аудиторию можно разделить на два сегмента. Первый — корпоративный: специалисты по обучению, руководители компаний, HR-менеджеры. Те, кто занимаются развитием людей и организацией дистанционного обучения.

Второй — академический: преподаватели вузов, школьные учителя, репетиторы.

— В списке ваших клиентов значатся такие мировые бренды, как Sony, Johnson&Johnson, известные российские компании — Лаборатория Касперского, Яндекс, Сбербанк. Можете рассказать подробнее о самых интересных кейсах?

— Если брать наши крупные проекты в России, то они относятся, в основном, к корпоративному сектору. «Альфа-Капитал», к примеру, внедрил систему дистанционного обучения для всех сотрудников компании и банков-партнеров, чтобы они могли изучать более 120 учебных курсов с компьютеров и мобильных устройств в любой точке земного шара. А METRO Сash and Carry с нуля разработали интерактивную игру-тренажер для сотрудников, которые выкладывают товар на полки в торговом зале. Обучение прошли 4000 человек.

Другой пример — TravelLine. Они автоматизировали систему обучения, сократили время на срезы знаний сотрудников. А в EFES поставили на поток создание электронных курсов для обучения сотрудников в полях через смартфоны и планшеты, и уменьшили время создания одного курса до 3-5 дней.

— В чем разница между бесплатными версиями ваших продуктов и платным контентом?

— В бесплатных продуктах есть базовые функции для создания учебных материалов. Их активно используют учителя школ и преподаватели вузов.

Платные версии инструментов iSpring позволяют создавать больше видов обучающих материалов, например, видеолекции, тесты, тренажеры. У всех платных продуктов есть бесплатная пробная версия, которой можно пользоваться 30 дней.

Мы российская компания и учитываем ситуацию с курсом доллара. Поэтому цены на продукты iSpring для России в два раза ниже, чем для зарубежного рынка. Кроме того, мы предоставляем дополнительные скидки для школ и ВУЗов.

— Расскажите, как составляется рейтинг TOP 200 Tools for Learning 2016 по версии Centre for Learning and Performance Technologies.

— Этот рейтинг существует уже 10 лет, его составляет Джейн Харт — авторитетный эксперт и автор книг о современных подходах корпоративного обучения, бизнес-консультант с 25-летним опытом.

Рейтинг основан на отзывах T&D специалистов со всего мира. Они голосуют за лучшие продукты и сервисы в нескольких категориях, и затем формируется общий рейтинг из 100 лучших проектов, которыми пользуются профессионалы дистанционного обучения. В этом году Джейн Харт опубликовала расширенный список TOP-200. В общем рейтинге мы на 44 месте. В него также вошли Wikipedia — на 11 месте, TED Talks/Ed — 21 место, Coursera — 30 место, Google Classroom — 80 место.

— Были ли еще проекты из России?

— Да. В рейтинге также есть редактор курсов CourseLab компании WebSoft. В расширенном рейтинге он на 142-й позиции.

— Каковы ваши планы по развитию проекта?

— Я считаю, что главное в бизнесе — хороший продукт. Как и в самом начале, мы работаем над простотой, надежностью и скоростью работы. Мы выпускаем существенные обновления продуктовой линейки раз в 3-4 месяца. Каждая новая версия iSpring предоставляет больше возможностей для онлайн обучения и помогает нашим клиентам делать свою работу еще быстрее.

Сейчас мы работаем над сервисом для проведения вебинаров и разрабатываем инструмент для создания симуляторов программных продуктов. В симуляторе сотрудники смогут изучить интерфейс незнакомой программы не по картинкам или видео, а решая конкретную рабочую задачу. Этот очень нужный инструмент сократит время на освоение нового софта.