Исследование, проведенное ведущим британским агентством по набору персонала Robert Half Financial Services, показало, что чуть более половины крупнейших финансовых корпораций мира уже внедрили блокчейн. При этом почти треть опрошенных руководителей компаний планирует инвестировать в блокчейн и дальше, а 14% признают, что они готовы рассматривать возможность инвестиций в блокчейн, несмотря на то, что на данный момент конкретных планов нет.
По мере того, как растет интерес к блокчейну, увеличивает и спрос на людей с соответствующими навыками. Организации ищут профессионалов в сфере финансовых услуг с глубоким пониманием принципов, как программирования, так и работы финансовой системы на блокчейне. «Автоматизация меняет лицо бизнеса, и теперь для защиты от финансовых преступлений и других вызовов руководителям финансовых компаний нужны квалифицированные специалисты из пограничных областей, — говорит директор Robert Half Financial Services Мэтт Уэстон. — Чтобы не отстать от быстрых изменений, компании будут применять гибкую стратегию найма».
Согласно исследованию группы TABB, блокчейн войдет в повседневную жизнь всех финансовых компаний уже к 2026 году. Об этом заявили 90% опрошенных. Однако главная проблема пока — нехватка человеческих ресурсов.
Генеративные нейросети породят новое поколение фейков
Технологии
IBM разрабатывает блокчейн-платформу для семи крупнейших европейских банков, среди которых HSBC и Deutsche Bank. Платформа будет направлена на упрощение транзакций для финансирования малых и средних предприятий.