;
Новости 31 июля 2020

LinkedIn разработал ИИ, который идеально подбирает работу

Далее

Разработчики LinkedIn рассказали о системе искусственного интеллекта (ИИ), которая изучает навыки, опыт и характер работника, чтобы подобрать ему оптимального нанимателя и наоборот. Об этом сообщает агенство VB.

Новая модель ИИ призвана помочь более чем 690 миллионам пользователей в 200 странах найти работу, для которая с наибольшей вероятностью им подойдет. 

По словам представителей LinkedIn, ИИ работает в масштабе QA (контроля качества): есть  есть «миллиарды» коэффициентов, однако они должны быть эффективным для максимально возможного числа ищущих работу и нанимателей.

Формально QA пытается спроецировать вероятность «положительного ответа работодателя», при условии, что данный участник претендует на определенную роль. Что является положительным действием рекрутера, зависит от контекста  это может включать просмотр профиля кандидата, обмен сообщениями, приглашение на собеседование или отправку им предложения о работе.

ИИ обновляет свою информацию о пользователе раз в несколько недель для того, чтобы бороться с деградацией. 

Наша задача, говорят представители социальной сети, заключается в том, чтобы создать экономические возможности для каждого участника глобального рынка, для этого мы максимально повысили эффективность поиска соискателя для работодателя и наоборот. 

Читать также:

Вакцина, учебный год и сезон простуд. Рассказываем главное из совещания президента

Ученые: до нашей Вселенной что-то существовало

Исследование: в квантовой модели эффекта бабочки не существует

Загрузка...