Обычно рейтинги самых востребованных работ и навыков составляются по числу упоминаний ключевых слов в объявлениях о поиске сотрудников. Другой источник — рекрутинговые фирмы, которые опрашивают директоров или следят за зарплатами в компаниях, которым подбирают сотрудников.
Эти подходы имеют свои сильные и слабые стороны, но требуют специальных знаний, чтобы понять, как меняются результаты под воздействием демографии, методологии сбора данных, времени опроса и субъективных факторов.
Рейтинг компании Foote Partners основан на данных о премиях, выплаченных более 255 тысячам IT-специалистов США и Канады, задействованных в 44 сферах производства, а также в государственном и некоммерческом секторе.
Китайский навесной автобус-портал заброшен и пылится в гараже
Технологии
Данные за три месяца — август, сентябрь и октябрь 2016 года — показали значительных рост объемов премиальных, на 20-60%. Из них были выбраны 20 самых быстро растущих. Список состоит из 9 позиций, расположенных по убыванию, в случае равенства навыки указаны в алфавитном порядке.
- Беспроводные сенсоры
- Oracle CRM, SAP Fiori
- Microsoft Sharepoint, SAP MDM, SAP SCM
- Oracle SOA Suite, Social Media/Networks, SAP BODI
- CoreOS
- Cisco IPCC, WebSphere Datapower
- Base SAS, Управление эффективностью организаций (ПО/системы), UDDI (Universal Description, Discovery and Integration)
- Apache Flex, C++/CLI, Automated Testing, Oracle HRMS
- Веб-аналитика, Ruby on Rails, TIBCO Spotfire
Несмотря на распространенное мнение, навыки, показывающие заметный рост, вовсе не обязательно самые новые и популярные на рынке. На самом деле, это могут быть старые умения, которых сейчас стало не хватать. Спрос на свежие навыки обычно связан с появлением нового продукта и спадает через 3-6 месяцев, пишет Computerworld.
«БОД приведет к отказу государства от социальных гарантий»
Мнения
Этот рейтинг можно сравнить с другим, составленным почти год назад. Агентство Glassdoor назвало 10 самых высокооплачиваемых вакансий в технической сфере.