Сообщить об ошибке на сайте
URL
Ошибка
Рынок труда

Компания Robert Half представила прогноз рынка ИТ-вакансий на 2018 год. Исследователи опросили 8000 профессионалов в Северной Америке, включая 2500 директоров по информационным технологиям. Издание IT News описало 7 основных трендов рынка труда в ИТ-индустрии из этого отчета.

1, «Айтишников» мало, и они хотят большие зарплаты

В отчете сообщается, что нехватка высококлассных специалистов — не временное неудобство. Дефицит кадров превращается в долгосрочную проблему, приходят к выводу исследователи. Но даже, если компания и находит настоящий талант, как правило она не может себе его позволить. 44% из опрошенных ИТ-директоров заявили, что находили подходящих специалистов, но не смогли реализовать зарплатных ожиданий кандидатов.

2. Процесс трудоустройства занимает очень много времени

Для найма лучших сотрудников компаниям придется ускорить этапы, которые обычно предшествуют приему на работу. Опросы показывают, что за время чересчур долгих тестов и раздумий профессионалы теряют интерес к вакансии. Об этом заявили две трети кандидатов на неруководящие должности.

3. Вырастет спрос на специалистов по роботизации

Очевидно, что роботы пока не заменят полностью программистов, финансистов и людей из других профессий. Но отрицать, что автоматизация меняет ландшафт на рынке уже нельзя. В другом отчете той же компании 56% финансовых директоров ждут от нее заметного повышения производительности бизнеса и эффективности.

Соответственно работодатели изначально заинтересованы в найме сотрудников, способных работать с технологиями автоматизации, автоматизировать рутину. В 2018 году спрос на таких профессионалов возрастет.

4. Потребность в ИТ-специалистах растет во всех отраслях

Сюда относится крупная промышленность, финансы, здравоохранение, производство медицинской техники. Ожидается, что в 2018 году в Северной Америке лидерами по найму разного рода программистов, аналитиков данных и программных инженеров станут отрасли, на первый взгляд далекие от создания софта. Потребность в модернизации и инновациях заставит заводы, клиники и фабрики искать и нанимать талантливых программистов. При этом, из-за нехватки таких, в дело пойдут и менее квалифицированные кадры. Так что у тех, кто не мог отнести себя к высшему эшелону ИТ-кадров шансы также увеличатся. В проигрыше, если так можно сказать, оказывается только работодатель. Рынок заставляет платить больше, дешевые и не очень востребованные специалисты становятся дорогими.

5. Soft skills станут обязательными для всех

Неспециализированные навыки, обеспечивающие успешное участие в рабочем процессе или Soft skills становятся обязательными для любых позиций. Кандидаты на такие вакансии уже практически не могут обойтись без умения грамотно строить взаимодействие с командой, решать различные смежные проблемы и добиваться реализации своих идей.

Вычислительные технологии получили огромную важность во всех отраслях, поэтому важно, чтобы, например, программист мог доходчиво объяснить что-то любому другому сотруднику компании. Это означает, что работодатели больше заинтересованы в кандидатах с умением слушать, критически мыслить и с высокими навыками общения.

6. Уровень счастья «айтишников» пошел вверх

По рейтингу счастья на работе ИТ-отрасль занимает 6 место, говорится в отчете. А если говорить о рейтинге стресса, то по этому показателю ИТ вообще занимает последнее место с самой низкой стрессовой нагрузкой. Большой вклад в то, что работники в ИТ так довольны своими позициями вносят системы поощрений, которые предлагают работодатели. Только 19% из опрошенных компаний признались, что не выдают никаких бонусов сотрудникам. Только у 17% зарплата зависит напрямую от выслуги лет. 65% основывают оклад на индивидуальных достижениях и показателях работника.

7. «Фишки» для привлечения профессионалов

Среди ИТ-компаний еще более популярной станет практика привлечения кадров не только высокими зарплатами и хорошими финансовыми бонусами, но и целым рядом дополнительных «фишек», которых нет среди стандартных предложений о работе. Так, компании предлагают гибкий график, возможность работать из дома. Некоторые предложения включают бесплатное посещение спортивных секций или питание на рабочем месте. Другими словами, все то, что обычно не требуется от работодателя в обязательном порядке. И в 2018 году для кандидатов это станет важной составляющей поиска работы.

Число вакансий для специалистов в сфере криптовалют выросло на 82%. Об этом рассказал глава сайта поиска работы Freelancer Мэтт Барри.

Подписывайтесь на наши каналы в Telegram

«Хайтек» - новости онлайн по мере их появления

«Хайтек» Daily - подборки новостей 3 раза в день

Honda CB4 Interceptor — мотоцикл, использующий энергию ветра
Идеи
Индия переживает бум чатботов-психологов
Чатботы
Тренды
Новый вид 3D-печати за секунды создает объекты с помощью голограмм
Граждане США могут навсегда лишиться цифровой приватности
Приватность
Германия установит рекорд в ветровой энергетике в 2017 году
Чистая энергия
Биотех-компания набивает татуировки с ДНК близкого человека
Биотехнологии
Британия планирует стать раем для космических стартапов
Космические планы
Искусственный интеллект
Ученые вставили мозг червя в робота Arduino
Электричество поможет диагностировать рак
Борьба с раком
Сэм Альтман: «Люди вошли в стадию коэволюции с ИИ»
Искусственный интеллект
Созданы самые надежные перовскитовые фотоэлементы с КПД 19%
Солнечная энергетика
Эксперт Ford: «Автомобили будут отдавать бесплатно в обмен на данные»
Мнения
ИИ изучил автоматизацию и пришел к выводу, что она не угрожает людям
Тренды
«Биткойн выдержит апокалипсис»
Блокчейн
В США стартовали первые торги биткойн-фьючерсами
Блокчейн
«Люди достигли пределов биологических возможностей»
Мнения
Надувная орбитальная станция Bigelow увеличилась в объемах в 15 раз
Космические планы
Швейцарские банки: «Лучшие дни биткойна еще впереди»
Биткойн
У детей из богатых семей в 10 раз больше шансов стать изобретателями
Социальные инновации
Франция одобрила блокчейн для торговли ценными бумагами
Финтех
Железо
Процессор Titan V превратит любой ПК в суперкомпьютер
Квантовые технологии
Создана квантовая версия жизни
Создан новый вид металлического стекла
Новые материалы
«Китай сравняется или даже превзойдет США в развитии ИИ»
Искусственный интеллект
Разработана версия CRISPR, не требующая разрезания ДНК
Идеи
SpaceX впервые повторно использует и ракету, и космический корабль
Идеи
Сооснователь Yahoo: «Биткойн еще сыграет важную роль в обществе»
Блокчейн
Honda представит роботизированный квадроцикл и еще трех новых роботов
Робототехника
Идеи
Beyond Meat увеличит производство искусственного мяса в три раза
Чехол смартфона превратили в глюкометр
Лечение диабета
Разработан двумерный транзистор на бумажной основе
Электронная бумага
Clova — виртуальный помощник, понимающий все нюансы японского языка
Кейсы
ВЭФ назвал скуку одним из главных рисков автоматизации
Тренды
Найден источник метана в океане — это микробы
Научные открытия
Зарплаты блокчейн-специалистов в Швейцарии выросли до $180 тысяч в год
ICO
Квантовые компьютеры
«Квантовые компьютеры страшнее ядерного оружия»
Глава Boeing пообещал раньше Маска отправить человека на Марс
Миссия на Марс
Bank of America запатентовал автоматический обменник криптовалют
Криптовалюты
Доказана эффективность генной терапии в борьбе с болезнями мозга
Генная терапия
Hilton оборудует номера в своих отелях системами умного дома
Умный дом
Skypod — робот-кладовщик, взбирающийся на полки
Промышленные роботы
«Генное программирование станет новой инженерной дисциплиной»
Генная инженерия
Европейские энергокомпании станут углеродно-нейтральными к 2050 году
Тренды
Солнечная энергия
Создан солнечный элемент по рецептам Теслы и Эйнштейна
«ИИ оставит программистов без работы к 2040 году»
Искусственный интеллект
Пациентам датской больницы напечатают еду с учетом предписаний врача
3D-печать
Видеоигры предотвращают старческое слабоумие
Исследования мозга
ИИ помогает ловить серийных убийц
Идеи
Lyft начинает испытания робомобилей от NuTonomy
Беспилотные автомобили